«Es kann ein langer komplexer Prozess sein mit viel Konfliktpotenzial»

Werden Firmen übergeben, ist das eine grosse Sache. Für alle Beteiligten. Beim Treffen mit Andreas Weber vom KMU Nachfolgezentrum geht es um zentrale Themen. Neben betriebswirtschaftlichen Aspekten sind vor allem jede Menge Emotionen im Spiel.